Senior IT-Projektleiter (w/m/d)

Unser Schlüssel zum Erfolg? Leidenschaft für unseren Beruf und Wertschätzung im Umgang miteinander! 

Dich fasziniert Software? Du behältst auch beim komplexen Anforderungen den Überblick? Dann werde Teil unseres cross-functional Entwicklungsteams. Wir suchen ab sofort Senior IT-Projektleiter (w/m/d) im Bereich Softwareentwicklung in unbefristeter Festanstellung für unseren Standort in Berlin. 

Deine Mission bei uns:
  • Eigenverantwortliche Planung und Steuerung von komplexen IT-Projekten und Programmen im Bereich der Softwareentwicklung
  • Gesamtplanung von Teilprojekten, Identifizierung von Abhängigkeiten, Steuerung und Controlling der Teilprojekte
  • Gesamtheitliche Projektverfolgung hinsichtlich Qualität, Ressourcen, Zeit und Kosten
  • Erstellung von Ergebnis- und Statusreports sowie Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
  • Vorbereitung und Durchführung von Lenkungsausschüssen
  • Verantwortung für das Kunden- und Stakeholdermanagement
  • Erstellung von Bedarfsanalysen, fundierten Leistungskalkulationen und Projektangeboten
  • Fachliche Führung, Koordination und Steuerung von internen, cross-funktionalen Projektteams über dem gesamten Project Life Cycle
  • Optimierung von internen Prozessen sowie Einführung und Weiterentwicklung von unternehmensweiten Methoden und Standards
Damit überzeugst Du uns:
  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Informatik oder ein vergleichbares Studium; gerne auch talentierte Quereinsteiger
  • Mind. 5-jährige Berufserfahrung als IT-Projektleiter
  • Erfahrungen in Softwareentwicklungsprojekten sind hilfreich für die optimale Begleitung der internen, cross-funktionalen Projektteams
  • Fähigkeit, klassische und agile Projektmanagement-Methoden situativ einzusetzen und zu kombinieren
  • Nachweisbare Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden wie PMI, Prince2, IPMA, V-Modell XT oder Scrum
  • Erfahrung im Change- und Deeskalationsmanagement
  • Selbständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes Termin- und Qualitätsbewusstsein
  • Hohe emphatische und wertschätzende Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Konfliktfähigkeit mit Fokus auf Lösungsfindung
  • Fähigkeit vertrauensvolle Kunden- und Mitarbeiterbeziehungen auf Augenhöhe aufzubauen und zu pflegen
  • Agiles Mindset, Lernbereitschaft und Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen
  • Eine gesunde Portion Humor und Spaß an der Arbeit in cross-funktionalen Teams
Und das bekommst Du von uns:
  • Freiheit, Dich zu entwickeln und eigene Vorstellungen umzusetzen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Eine offene & herzliche Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents
  • Eine intensive Betreuung durch einen persönlichen Mentor
  • Transparenz auf allen Unternehmensebenen
  • Gehaltstransparenz - von Werkstudenten bis in den Vorstand
  • Bezahlte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Büroausstattungen
  • Sportlicher Ausgleich durch Büro-Yoga, Fitness-Studio, etc.
  • Möglichkeit eines Sabbatical
  • Kita-/Kind-Zuschuss
Kurzum: Wir bieten Dir ein Unternehmen, in dem Du wirklich zählst.

Das sind wir:

Unsere Erfolgsgeschichte begann 1999 mit der Gründung der Schütze Consulting Informationssysteme GmbH. Heute sind wir die Schütze AG – denn in der Welt der Digitalisierung sind sehr gute IT-Kenntnisse, verbunden mit dem Weitblick einer Beratung, unerlässlich. Unser Leistungsspektrum reicht daher bei Dienstleistungen von der Entwicklung über die Beratung bis hin zum Betrieb. Auch den Produktbereich möchten wir zukünftig stärker fokussieren.

Damals wie heute realisieren wir unsere IT-Projekte bei und mit Kunden aus der öffentlichen Verwaltung sowie für private Unternehmen. Und das ist alles andere als grau und trist. Das Interesse am Gegenüber und Qualitätsbewusstsein stehen bei uns an erster Stelle.

Was uns als Arbeitgeber so besonders macht? Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, eine offene und wertschätzende Arbeitsweise bildet die Basis unseres Erfolges. Denn bei uns machst DU den Unterschied. Schau doch einfach mal bei Kununu vorbei, was Deine potentiellen Kollegen und Bewerber so über die Schütze AG sagen.

Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann sende Deine Bewerbung (inkl. Deines Eintrittstermins und Deinen Gehaltsvorstellungen) an Jessica Töpfer (HR Managerin): jobs@schuetze.ag

 Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Deine Ansprechpartnerin

Ansprechpartnerin Jessica Töpfer